2022年抚顺大学生补贴政策有哪些,买房租房创业补贴政策规定

无论你现在是大一还是大四，离开校园走向社会只是时间问题。一旦你开始工作，生活成本就会急剧增加。本站小编整理了各大省市大学生补贴政策，仅供大家参考。

生活津贴

1

企事业单位引进的全日制博士、硕士和本科毕业生享受5年生活补助，每月分别为2000元、1000元和500元。 “双一流”大学毕业生每月增加500元生活费。

2

对与新宾县企业签订两年及以上劳动合同的高层次人才、全日制硕士人才给予生活补助，每人每月1000元；全日制博士生，每人每月3000元；夫妻双方均为本办法认定的高层次人才，分别领取生活补助。配偶为机关事业单位在职人员的，由人力资源和社会保障局安排调往本县工作。无稳定就业的，就业局优先就业；子女可在县内公立中小学就读，免收学杂费；免费代理人事档案。

保险补贴政策

1.对离校3年内未就业的高校毕业生缴纳的养老和医疗保险，给予不超过其实际缴纳社会保险费2/3的社会保险补贴。 ，补贴期限不超过2年。

2.各类用人单位（含社会团体）新招收毕业当年或毕业3年内失业的高校毕业生，签订一年以上劳动合同，按照规定缴纳社会保险费。依法，按照签订的劳动合同期限，给予1年的社会保险补贴。

3、东洲区企业招收的全日制硕士以上学历人员在企业工作并签订雇佣（劳动）合同满3年，可享受每人3000元的专项补助为企业缴纳社会保险。

住房补贴政策

1.新落户和在福工作的全日制博士生，给予每月6万元或5年的住房补贴1000元租房补贴，硕士3万元住房补贴或5年每月500元租房补贴，本科生1万元住房补贴或5年每月300元租房补贴。

2、大学毕业生足额连续缴纳个人住房公积金6个月，可申请公积金贷款，最高贷款额度为80万元。同时给予每平方米100元的补贴政策，最高奖励不超过1万元，按有关规定享受契税补贴政策。

3. 新落户并在公寓工作的大学毕业生可免费使用，直至5年内拥有自己的住房。

4.外市（含三县）高校毕业生在市区就业，按政策享受公租房政策。

5、为企业引进落户新宾县的高层次人才，以及与落户企业签订10年以上劳动合同并工作3年以上的全日制硕士、博士人才提供免费居住名额年，在享受县政府相关人才引??进政策的基础上，分别给予一次性住房补贴10万元和20万元。

启动补贴

1.大学毕业生（毕业3年内）和初创企业（首次取得工商营业执照）进入孵化基地（园区），未进入孵化基地（园区）免租2年孵化基地（园区），对租用场地的初创企业，每年给予6000元补贴。对符合申请条件的家庭困难大学毕业生，每年给予1万元补助。补贴期限不超过2年。对在高新技术领域实现自主创业的，给予最高20万元的创业担保贷款支持。对技术或专利达到国内外领先水平的博士创业者给予10万元至50万元的启动资金。

2、对年纳税50万元以上、就业50人以上的高校毕业生创办的企业，经审核认定，一次性给予20万元创业奖励。

其他补贴

1

经我市人力资源产业园企业推荐并成功在我市就业的人员高校毕业生可给予园区企业一次性每人1000元的职业介绍补贴。

2

对于申请助学贷款的优秀贫困毕业生，其助学贷款和利息将得到全额补贴。